再保险集团美国公司(RGA)调整了新任命的首席财务官 Laura Cockrill 的薪酬方案。她的基本年薪提高至65万美元,年度奖金目标增加到基本工资的175%,长期激励目标提高至基本工资的300%。此外,她还获得100万美元的留任奖金,将在2027年至2029年间分三次支付。
查看完整申报全文(SEC EDGAR)Reinsurance Group Of America
+US$4.2亿
本季净变动
数据截至: 2026-03-31
持有机构数
610
热门排名
#875
平均占比
0.12%
总市值
US$130.6亿
610 家机构持有 RGA,本季 319 家净买入、248 家净卖出。
机构动向 (Q1 2026)
中性
基于近期交易活动
净卖出机构
248
净买入机构
319
持仓市值前五
在前 20 大机构持有人中,RGA 的持有人结构平均偏向低集中度、低周转率的投资人(平均集中度分数 6/100,平均周转率分数 19/100)。
+US$67.4亿
买入总市值
US$56.6亿
卖出总市值
319
净买入机构
248
净卖出机构
RGA 目前近期内部人(Form 4)交易活动不足,无法与其 13F 机构资金流向计算共振信号。
13F 数据更新至 2026-06-30 季度申报。 注:多数大型机构习惯于申报截止日(季末后 45 天)前后才提交,季初的资金流向数字可能随后续申报大幅变动。
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2
申报数 (14天)
再保险集团美国公司(RGA)调整了新任命的首席财务官 Laura Cockrill 的薪酬方案。她的基本年薪提高至65万美元,年度奖金目标增加到基本工资的175%,长期激励目标提高至基本工资的300%。此外,她还获得100万美元的留任奖金,将在2027年至2029年间分三次支付。
查看完整申报全文(SEC EDGAR)RGA(美国再保险集团)任命毛里斯·塔洛克(Maurice Tulloch)为董事会成员,自 2026 年 7 月 1 日起生效。塔洛克曾任英杰华集团(Aviva)首席执行官,将以独立董事身份加入,董事会人数增至 13 人。他将获得按比例计算的年度津贴 12.5 万美元和股票奖励 16.5 万美元。
查看完整申报全文(SEC EDGAR)759351604
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