Team Inc（TISI）13F 申报：机构买卖动向（Q2 2026）

Team Inc.（股票代码：TISI）在2026年8月6日提交的8-K中披露，投资方Corre Partners Management及其关联投资者已不可撤销地放弃2023年董事会权利协议下的部分权利。也就是说，Corre不再拥有董事会观察权，也不能再提名投资人方董事或指定董事长，同时放弃协议下的其他权利；但有关Lender Director（贷款人董事）的权利仍然保留，并自当日起生效。本摘要只涉及Item 1.01，文件中列出的7.01和9.01项目在摘录中没有详细说明。

Team, Inc. 于2026年8月10日发布新闻稿，公布了截至2026年6月30日第二季度未经审计的财务业绩，并将该新闻稿作为附件随8-K提交。这份文件是以“提供”而非“正式申报”的方式提交，属于财报发布的常规做法。不过，本次摘要中没有列出实际营收或利润数字，因此仅凭这份文件无法判断本季度业绩如何。

团队公司（Team, Inc.，股票代码 TISI）在7月7日宣布修改高管离职补偿政策，重点针对公司被并购后高管非自愿离职时的福利。新政策将薪资补助和相关补偿的支付期限统一缩短至24个月，并修改了因并购而损失的奖金补偿计算方法：采用最近一年实际奖金或过去两年平均奖金中较高者，未领过奖金的以目标奖金为准。