2026-08-04
Xometry（XMTR）在2026年8月4日发布了新闻稿，公布了截至2026年6月30日的第二季度财务业绩。这份8-K主要是告知市场有这份新闻稿，具体内容作为附件99.1随附，文件本身没有列出任何具体数字。
查看完整申报全文（SEC EDGAR）Xometry Inc-a
US$111.07+4.3%
+US$10.3亿
本季净变动
+21.33% 总持股数
持有机构数
299
热门排名
#2132
平均占比
0.34%
总市值
US$56.6亿
市值
US$56.4亿
299 家机构持有 XMTR，本季 185 家净买入、118 家净卖出。
机构动向 (Q2 2026)
多数增持
基于近期交易活动
净卖出机构
118
净买入机构
185
持仓市值前五
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在前 20 大机构持有人中，XMTR 的持有人结构平均偏向低集中度、低周转率的投资人（平均集中度分数 11/100，平均周转率分数 37/100）。
XMTR 在我们追踪的 37696 只股票中排名第 2132 位，是机构关注度最高的标的之一。
XMTR 是 Siemens AG 的高确信度持仓——占其披露的 13F 投资组合总值的 20.5%，是其为数不多的重仓押注之一，而非顺手配置的小部位。
持有 XMTR 市值最高的机构是 Primecap Management Co/ca/，但这只股票对 Siemens AG 的意义更为重大——占其自身投资组合的 20.5%，说明持仓市值最高的机构，未必就是押注最重的机构。
Zevenbergen Capital Investments LLC 已连续两个季度加码 XMTR，累计增持 US$3028.9万，目前持仓市值达 US$3060.3万。
XMTR 今日上涨 4.3%，机构本季度也净买入 US$10.3亿——短期股价走势与机构资金方向一致。
XMTR 最近十二个月（TTM）出现净亏损 US$3080.8万。
+US$12.2亿
买入总市值
US$4.9亿
卖出总市值
185
净买入机构
118
净卖出机构
XMTR
Q2 2026
Top 5 机构筹码异动
XMTR 目前近期内部人（Form 4）交易活动不足，无法与其 13F 机构资金流向计算共振信号。
13F 数据更新至 2026-09-30 季度申报。 注：多数大型机构习惯于申报截止日（季末后 45 天）前后才提交，季初的资金流向数字可能随后续申报大幅变动。
14
申报笔数 (90d)
$6.18M
合计预计卖出
65K 股
计划卖出股数
| 申报人 | 申报日 | 预计市值 |
|---|---|---|
| Sahni Sanjeev Singh | 2026-10-13 | $163K |
| Sahni Sanjeev Singh | 2026-10-02 | $117K |
| Altschuler Randolph | 2026-10-02 | $600K |
| Raghavan Vaidyanathan | 2026-10-02 | $196K |
| Altschuler Randolph | 2026-10-01 | $1.02M |
| Sahni Sanjeev Singh | 2026-09-14 | $128K |
| Altschuler Randolph | 2026-09-01 | $903K |
| Katherine Weymouth | 2026-08-31 | $476K |
| Katharine Weymouth | 2026-08-28 | $472K |
| Vaidyanathan Raghavan | 2026-08-27 | $481K |
Form 144 为计划卖股预告，非已完成交易。 Form 144 追踪页面。
1
目前持股逾5%人数
| 申报人 | 类型 | 申报日期 | 持股比例 |
|---|---|---|---|
| Eventide Asset Management, LLC | 13G/A | 2026-08-14 | 4.0% |
| FMR LLC | 13G/A | 2026-08-06 | 7.4% |
2
申报数 (14天)
Xometry（XMTR）在2026年8月4日发布了新闻稿，公布了截至2026年6月30日的第二季度财务业绩。这份8-K主要是告知市场有这份新闻稿，具体内容作为附件99.1随附，文件本身没有列出任何具体数字。
查看完整申报全文（SEC EDGAR）Xometry（XMTR）这份 8-K 是对此前公告的补充，进一步说明了新任 CEO Sanjeev Singh Sahni 的解雇赔偿和控制权变更待遇。根据修订后的雇佣协议，如果在一般情况下公司无过错解雇他、或他基于正当理由辞职，可以获得 12 个月基本工资、按比例计算的年度绩效奖金、18 个月 COBRA 保费补贴，以及 12 个月的未归属股权继续行权；如果解雇或辞职发生在公司控制权变更生效前 3 个月内或之后 12 个月内，则改为 18 个月工资一次性支付、目标奖金 150%、全部未归属股权加速归属，外加最多 24 个月 COBRA。另外，原本定于 2026 年 12 月支付的 40 万美元一次性现金奖金，在控制权变更相关解雇时会被提前支付；但若他在生效日起一年内因过错被解雇或无故辞职，则需要按服务时间比例退还这笔奖金的税后金额。
查看完整申报全文（SEC EDGAR）98423F109
本季最多机构加码的股票
在所有 13F 机构中持有最广泛的股票
以编程方式访问 XMTR 的机构持仓数据：
REST API
curl https://alphasmo.com/api/v1/market/stock/XMTRCLI 命令
npx alphasmo stocks get XMTR